Жители Волгоградской области рассказали, почему уволились с прежнего места работы

Служба исследований hh.ru, крупнейшей в России онлайн-платформы по поиску работы и сотрудников, провела опрос среди соискателей из Волгоградской области и выяснила, какова основная причина их ухода с последнего места работы.

69% соискателей из Волгоградской области рассказали, что с последнего места работы уволились по собственному желанию – из-за личной неудовлетворенности уровнем зарплаты, атмосферы в коллективе и/или сложностей в отношениях с руководством и пр. Чаще всего это становилось причиной для расторжения трудового договора среди специалистов из сфер «Рабочий персонал», «Сельское хозяйство», «Юристы» и «Наука, образование».

Еще 13% волгоградцев, которые сейчас находятся в поисках работы, рассказали, что были уволены по сокращению штата. Чаще прочих с этим сталкивались работники из сферы стратегии и консалтинга, а также из транспортно-логистической сферы и автобизнеса.

6% опрошенных рассказали, что увольнение случилось в связи с реорганизацией компании. Среди таких респондентов лидируют управленцы.

Остальные 13% сообщили, что увольнение имело иные мотивы, но не уточнили детали. Такие причины как «увольнение за невыполнение плана и рабочих задач» и «увольнение за нарушение трудовой дисциплины» среди соискателей-волгоградцев были единичными, и вместе набрали меньше 0,5%.

Анастасия Кабинова, аналитик hh.ru - Юг

Фото Святослава Романюка, "Блокнот Камышина"